Salaire brut net : guide complet 2026
Comprendre la différence entre brut et net, les cotisations sociales, et savoir exactement combien vous allez toucher chaque mois.
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1. Quelle est la différence entre brut et net ?
Quand on parle de salaire, il est essentiel de distinguer deux notions fondamentales : le salaire brut et le salaire net.
Salaire brut
C'est le montant total de votre rémunération avant toute déduction. C'est généralement ce montant qui est indiqué dans votre contrat de travail et les offres d'emploi.
Salaire net
C'est le montant que vous recevez réellement sur votre compte bancaire, après déduction des cotisations sociales salariales.
La différence entre les deux correspond aux cotisations sociales salariales, qui représentent environ 22% à 25% du salaire brut selon votre statut (cadre ou non-cadre).
2. Les cotisations sociales expliquées
Les cotisations sociales financent votre protection sociale. Elles se divisent en deux catégories :
Cotisations salariales (payées par vous)
Ce sont ces cotisations qui réduisent votre salaire brut pour donner le net.
| Cotisation | Taux approximatif |
|---|---|
| Sécurité sociale (maladie, vieillesse) | ~7% |
| Retraite complémentaire (AGIRC-ARRCO) | ~4% |
| Chômage | ~0%* |
| CSG/CRDS | ~9,7% |
| Total approximatif | ~22-25% |
*La cotisation chômage salariale a été supprimée en 2018
Bon à savoir
Il existe aussi des cotisations patronales (environ 42% du brut) payées par votre employeur. Elles n'apparaissent pas dans votre salaire brut mais représentent le vrai coût pour l'entreprise.
3. Comment calculer son salaire net ?
Pour estimer rapidement votre salaire net, vous pouvez utiliser ces coefficients approximatifs :
~22% de cotisations
~25% de cotisations
Formule de calcul rapide
Exemple : 3 000 € brut × 0,78 = 2 340 € net (non-cadre)
4. Exemples concrets de calcul
Voici quelques exemples de conversion brut → net pour différents niveaux de salaire :
| Brut mensuel | Net non-cadre | Net cadre | Brut annuel |
|---|---|---|---|
| 1 800 € (SMIC) | ~1 400 € | - | 21 600 € |
| 2 500 € | ~1 950 € | ~1 875 € | 30 000 € |
| 3 500 € | ~2 730 € | ~2 625 € | 42 000 € |
| 5 000 € | ~3 900 € | ~3 750 € | 60 000 € |
| 7 000 € | ~5 460 € | ~5 250 € | 84 000 € |
Ces montants sont des estimations. Pour un calcul précis, utilisez notre calculateur brut/net.
5. Lire sa fiche de paie
Votre bulletin de salaire contient plusieurs informations importantes. Voici les lignes clés à repérer :
6. Net à payer vs net imposable
Attention à ne pas confondre ces deux notions sur votre fiche de paie :
Net à payer
C'est le montant que vous recevez sur votre compte bancaire chaque mois, après le prélèvement à la source de l'impôt.
Net imposable
C'est le montant servant de base au calcul de votre impôt. Il est légèrement supérieur au net à payer car il inclut la CSG non déductible.
Pourquoi cette différence ? La CSG comporte une part déductible (6,8%) et une part non déductible (2,4%). La part non déductible est réintégrée dans le net imposable car elle est considérée comme un revenu.
7. Questions fréquentes
Quelle est la différence entre salaire brut et net ?
Le salaire brut est le montant total avant déduction des cotisations sociales. Le salaire net est ce que vous recevez réellement sur votre compte bancaire, après déduction des cotisations salariales (environ 22-25% du brut pour un non-cadre).
Comment calculer son salaire net à partir du brut ?
Pour un non-cadre, multipliez votre salaire brut par 0,78 (soit une déduction de 22%). Pour un cadre, multipliez par 0,75 (déduction de 25%). Ces coefficients sont des approximations, le calcul exact dépend de votre situation.
Pourquoi mon salaire net est inférieur au brut ?
La différence correspond aux cotisations sociales salariales : sécurité sociale, retraite, chômage, CSG/CRDS. Ces cotisations financent votre protection sociale (maladie, retraite, chômage).
Le salaire net imposable est-il le même que le net à payer ?
Non. Le net imposable est légèrement supérieur au net à payer car il inclut la CSG/CRDS non déductible et certains avantages. C'est ce montant qui sert de base pour calculer votre impôt sur le revenu.
Un cadre gagne-t-il moins qu'un non-cadre à brut égal ?
Oui, à salaire brut égal, un cadre touche moins en net (~25% de cotisations vs ~22%). En contrepartie, les cadres cotisent plus pour leur retraite complémentaire et bénéficient de certains avantages (APEC, prévoyance renforcée).
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