Salaire Directeur Financier (CFO) en 2026
Pilote la stratégie financière de l'entreprise, supervise la comptabilité, la trésorerie et les investissements.
Salaire moyen en France
108 500 €
/an brut
Fourchette salariale
Salaire par niveau d'expérience
Salaire par région
| Région | Salaire moyen | vs. National |
|---|---|---|
| ★ Île-de-France | 128 000 € | +18% |
| Auvergne-Rhône-Alpes | 109 500 € | +1% |
| Provence-Alpes-Côte d'Azur | 103 000 € | -5% |
| Nouvelle-Aquitaine | 97 600 € | -10% |
| Occitanie | 95 400 € | -12% |
| Moyenne nationale | 108 500 € | référence |
Description du métier
Le Directeur Financier (CFO) est le bras droit de la direction générale et un membre incontournable du comité de direction. Il supervise l'ensemble des fonctions financières, comptables et fiscales, tout en participant activement à la définition de la stratégie globale. Son rôle ne se limite plus aux chiffres : il agit comme un véritable 'business partner' pour assurer la solvabilité pérenne de la structure et éclairer les décisions d'investissement.
Au quotidien, il encadre les équipes administratives et financières (contrôle de gestion, comptabilité, trésorerie) et garantit le respect des obligations légales et réglementaires. Il est également l'interlocuteur privilégié des partenaires externes tels que les banques, les investisseurs et les commissaires aux comptes. Sa capacité à anticiper les risques financiers et à proposer des leviers d'optimisation est cruciale pour la croissance de l'organisation.
Évolution de carrière
- Directeur Général (CEO)
- Directeur Général Délégué
- Membre de Conseils d'Administration (Administrateur)
- Associé en fonds d'investissement ou cabinet de conseil
Formations recommandées
- Diplôme de Grande École de Commerce (Programme Grande École - Spécialisation Finance)
- Master 2 Comptabilité Contrôle Audit (CCA)
- Diplôme Supérieur de Comptabilité et de Gestion (DSCG)
- Diplôme d'Institut d'Études Politiques (IEP) section Économie et Finance
Compétences clés
Avantages et inconvénients
Avantages
- Rémunération très attractive (fixe + variable)
- Position centrale et stratégique au sein de l'entreprise
- Fortes interactions avec la direction générale et les actionnaires
- Défis intellectuels stimulants et diversité des missions
Inconvénients
- Niveau de stress et de pression élevé
- Lourde responsabilité pénale et financière
- Charge de travail importante et grande disponibilité requise